2016年，我校学术委员会充分发挥作为校内最高学术机构职能，在统筹行使学术事务的决策、审议、评定和咨询等方面进行了实质性运行。以下，将对我校学术委员会2016年工作情况进行总结：

1．制订并出台学术不端处理办法，建设《学风建设网》

根据中共陕西省委高等教育工作委员会、陕西省教育厅下发的《关于开展高等学校强化学风建设责任，实行通报问责机制的通知》，校人事处作为牵头单位，在进行前期调研基础上，形成了《陕西科技大学学术不端行为查处规则及处理办法（讨论稿）》。学术委员会秘书处以电子邮件方式，将《处理办法》发送至学术委员会委员邮箱，提请审议。根据委员所提意见或建议，人事处进行了修订并正式发布实施。同时，按照省委要求，校学术委员会秘书处建设了《陕西科技大学学风建设网》。此外，在2016年，还配合我校学科调整、院部整合，对校学术委员会、专门委员会委员进行了调整。

2．充分发挥学术委员会职能，真正实现“教授治学”方略

2016年共组织召开校学术委员会及专门委员会会议共8次：

① 2016年3月31日，召开校学术委员会会议。议题为：审议我校2016年引进第一批青年拔尖人才和高水平博士（共9名）；审议并认定电信学院教授何立风结题项目的学术价值。

② 2016年4月28日，召开校学术委员会会议。议题为：审议我校2016年引进第二批青年拔尖人才和高水平博士（共10名）；调整校学术委员会部分委员。

③ 2016年5月4日，召开专门委员会——学术评价及道德委员会会议。议题为：评审我校“2016年享受政府特殊津贴”推荐人选。

④ 2016年5月26日，召开专门委员会——学术评价及道德委员会会议。议题为：验收评议我校教师承担的2012年度高等学校博士学科点专项科研基金资助课题（共3项）。

⑤ 2016年6月20日，召开校学术委员会会议。议题为：审议我校2016年引进特聘教授、学术骨干、青年拔尖人才和高水平博士（共23名）。

⑥ 2016年7月5日，召开校学术委员会会议。议题为：审议我校2016年引进的特骋教授、学术骨干（共8名）；验收校级学科带头人、学术骨干培育计划项目（共19名）。

⑦ 2016年9月14日，召开校学术委员会会议。议题为：考核我校2010年度专业技术二级岗位聘用人员及2011年度专业技术三级岗位聘用人员（共7名）；评议我校2016年专业技术二级、三级岗拟推荐聘任人选。

⑧ 2016年11月21日，召开校学术委员会会议。议题为：审议我校2016年引进的学术骨干、青年拔尖人才、高水平博士（共31名）。